Научно. Обоснованно. Универсально
8 декабря 2015 г.
Специалисты ГБУ «ЦСПСД г. Арзамаса» приняли участие в обучении работе с эмоциональным состоянием абонента. О том, как выстраивается эта работа, шел разговор на вебинаре, организованном Фондом поддержки детей в трудной жизненной ситуации «Работа на ДТД с эмоциональными состояниями родителей и лиц их замещающих, обратившихся по проблемам детско-родительских отношений». Ведущий обучающего вебинара, Васильев Н.Н. доцент кафедры психологии и педагогики Вологодского государственного университета предоставил прекрасный материал для практической работы консультантов Телефона доверия.
В частности, отмечая 3 основных формы реакции человека на фрустрацию в стрессовой ситуации: обвинение в происходящем внешних обстоятельств или других людей, обвинение в проблемах самого себя, отношение у неудачам как к неизбежности, важно понимать, что есть общие черты поведения в этом состоянии - агрессия, двигательное возбуждение, апатия, тревожность, депрессия. Для того, чтобы оказать психологическую помощь человеку, находящемуся в «эмоциональном раздрае» необходимо не просто быть с ним рядом, а обозначать свое присутствие строго определенным образом. Четкий алгоритм построения беседы, содержит 6 шагов, которые нельзя менять местами. Каждый шаг подробно разбирался ведущим с использованием примеров из личной практики.
Вот только один из отзывов, прозвучавших в обратной связи: «Научно. Обоснованно. Универсально! Все для практической работы на трубке! Мы в восторге».
Шашина Наталья Ивановна «Профессионал 2012 года»
29 декабря 2012 г.
Наталья Ивановна работает в Центре более 8 лет, обладает целеустремленностью, упорством в достижении цели, возглавляет наиболее сложное и специфическое направление деятельности Центра - работу по проблеме насилия в семье.
Шамаева Татьяна Евгеньевна «Профессионал 2012 года»
29 декабря 2012 г.
Татьяна Евгеньевна - молодой, талантливый руководитель. Благодаря её профессиональным качествам и способностям оперативно реагировать на быстро меняющиеся установки и события, в бухгалтерско-финансовом секторе Центра результаты деятельности всегда обходятся без замечаний.
Работоголизм – аддикция к работе
14 декабря 2012 г.
Работоголизм неконтролируемая потребность непрерывной работы, поэтому работоголизм можно считать аддикцией. Чем отличается трудолюбивый человек от трудоголика? Трудолюбивый человек имеет перед собой цель, ему важен результат своего труда, для него профессиональная деятельность – всего лишь часть...
Научно. Обоснованно. Универсально
8 декабря 2015 г.
Специалисты ГБУ «ЦСПСД г. Арзамаса» приняли участие в обучении работе с эмоциональным состоянием абонента. О том, как выстраивается эта работа, шел разговор на вебинаре, организованном Фондом поддержки детей в трудной жизненной ситуации «Работа на ДТД...